Dr. Pető Krisztián a jogi karrierjét váltotta programozásra. A Green Fox első Salesforce képzésén végzett, ami még le sem zárult, amikor állásinterjúra hívták, egy héten belül pedig már ajánlatot is kapott. Milyen élmény volt számára a képzés, mi fogta meg a Salesforce területben, és kinek ajánlja? Ismerd meg Krisztián karrierváltásának a történetét!
Mivel foglalkoztál a Green Fox előtt, és miért váltottál?
Jogi szakértőként többnyire szerződések véleményezésével és személyes adatok védelmével foglalkoztam, dolgoztam multinál és állami vállalatnál is. Öt év után azonban úgy éreztem, hogy kreatívabb munkára vágyom. 2021 augusztusában felmondtam, ezután futárkodásba kezdtem, majd miután több karrierútnak is utánanéztem, pár hónapnyi keresgélés után rám talált a programozás világa és a Green Fox képzései. A honlapon leírtak keltették fel először az érdeklődésemet az utófinanszírozás lehetőségével indított kurzusok iránt, majd egy barátom - aki elvégezte egy korábbi képzésüket – véleménye és ajánlása győzött meg. Tetszett a szuperintenzív képzésben, hogy rövid idő alatt szerezhetek új szakmát, és az, hogy a képzés alatt, és azt követően is kapok támogatást az elhelyezkedésben.
Mi röviden a Salesforce, és miért ezt választottad?
A Salesforce a világ vezető CRM (Customer Relationship Management – ügyfélkapcsolat-kezelési) eszköze, amely Magyarországon is egyre elterjedtebb. Abban segít a vállalatoknak, hogy hatékonyabbá tegyék a működésüket. Lehet, hogy viccesen hangzik, de igazából nem én választottam a Salesforce-ot, hanem a Salesforce választott engem. A felvételi alatt hívták fel a figyelmemet, hogy februártól indul az első ilyen témájú képzés. Igazából nem tudtam, hogy mi a Salesforce, de úgy gondoltam, hogy kipróbálom, és a Green Fox mentorai megnyugtattak, hogy a képzés során válthatok, ha nem jön be. De megtetszett, mert sokszínű technológiáról van szó, ráadásul nagyon keresett most ez a tudás a munkaerőpiacon.
Milyen élmény volt a képzés?
Tetszett a képzés, mert már akkor láttam, hogy ezen a területen végre kiélhetem a kreativitásomat. A programozás alapjait Javában tanultuk meg, majd jött az Apex, ami a Salesforce platform fejlesztéséhez használt programnyelv. Ezután magával a Salesforce felülettel ismerkedtünk meg. Voltak persze nehézségek is, főleg a képzés elején, néha még kételkedtem is abban, hogy végig tudom-e csinálni. Ezen segített, hogy amikor jeleztük a mentorainknak, hogy gyors a tempó, vagy egy témát újra elő kellene venni, akkor figyelembe vették az igényünket. Online képzésre jártam, ami angolul zajlott, így közben a nyelvtudásunk is fejlődött, és több országból, például Szlovákiából és Csehországból is voltak résztvevők. Nagyon jól összehangolódtunk a 6 csoporttársammal, akikkel a mai napig tartjuk a kapcsolatot.
Mennyi idő alatt tudtál elhelyezkedni, és milyen volt az álláskeresés?
Nagyon gyorsan ment. A képzést lezáró vizsga előtti napon már állásinterjúra hívtak, egy héttel később ajánlatot is kaptam, amit elfogadtam. Voltam egyébként több cégnél interjún, mert igyekeztem nyitottan hozzáállni, és nagyrészt pozitív tapasztalatokat szereztem. Úgy vettem észre, hogy a lelkesedés, a logikus gondolkodás, és az egészséges hozzáállás kombinációját keresik inkább, mint a tökéletes technikai tudást.
Milyen a munkád, hogyan telik egy munkanapod?
Egy nagy nemzetközi cégnél dolgozom, ahol a körülbelül 10 fős IT-csapattal az értékesítési folyamat Salesforce-rendszerét fejlesztjük, bővítjük, új funkciókat integrálunk. Érkeznek hozzánk a ticketek, nekünk pedig le kell fejlesztenünk az igényt. Gyakran történik, hogy elolvasom a feladatot, és elsőre azt gondolom, hogy nem fogom tudni önállóan megcsinálni, aztán mégis sikerül. Persze lehet, hogy órákig tart, de ezek fontos sikerélményt jelentenek nekem.
Mennyire van szükséged soft skillekre a munkád során?
Nagy szükség van kommunikációs skillekre és együttműködési készségre, mivel csapatban dolgozunk. Emellett az interkulturális különbségeket is tudni kell kezelni, mert multikulturális a cég: dolgoznak itt például holland, svéd és kínai kollégák is.
Kinek ajánlanád a Salesforce területet?
Annak, akit a programozásban a Full-stack irány érdekel, mert a Salesforce területen egyszerre lehet Back-endesként és Front-endesként működni. Mivel ezzel a tudással gyorsan el lehet helyezkedni a munkaerőpiacon, annak is ajánlom, aki minél előbb szeretné elindítani a programozói karrierjét. Ezenkívül az sem árt, ha van érdeklődés az üzleti folyamatok automatizálása iránt, és előny lehet a CRM-rendszerekkel kapcsolatos tapasztalat is.
Utólag jó ötletnek a tartod a karrierváltást?
Igen, és abszolút az IT-szakmában képzelem el magamat hosszú távon. Jó érzés, hogy itt értéke van annak, hogy tenni szeretnék a folyamatok gyorsításáért. A korábbi munkahelyeimen is jellemző volt rám ez a szemlélet, de ott ezt nem értékelték. Örülök, hogy Salesforce-osként van tér erre a fajta kreativitásra.
Bene Ádám két szakmát szerzett, mégsem találta a helyét a munkaerőpiacon. Ekkor jelentkezett a Green Foxba, hogy programozást tanuljon. Full-Stackesként kezdett, majd DevOpsra váltott, végül a Húli Community-ben (a bootcamp belső fejlesztési közösségében) újabb technológiákat sajátított el. Ma már az Ericsson DevOps fejlesztőjeként dolgozik. Azt mondja, sokat segített neki az elhelyezkedésben a Húli Community-ben végzett munka.
Az informatikai vállalatok esetében tapasztalt növekedési kényszer napjainkra a munkaerőpiacon érezteti hatását. A nők aktív bevonása az IT szektorba nem csupán a szakemberhiány enyhítésében játszhat kiemelkedő szerepet, de hozzájárulhat a sokszínűbb munkahelyi közösség kialakításához, serkentve a csapatmunkát és a produktivitást.
A Green Fox Academy új többségi tulajdonosa és befektetője, a Sandberg Capital bevonásával folytatja nemzetközi expanzióját, valamint vállalati szolgáltatásai és képzési kínálata fejlesztését. Ez a partnerség számos új lehetőséget nyit előttünk céljaink eléréséhez, és izgatottan tekintünk a közös munka elé.
“Someone stole some code from Python God, please help me find it!” - Fanni Fulmer, the storyteller girl, presented her Friday demo tasks at Green Fox embedded in stories after abandoning her career as a nursery-teacher and becoming a programmer. She said it feels good to get a few smiles out of the JavaScript class after a grueling weekend.
At the beginning, every career is motivating and every task has its exciting novelty. But what happens when, over time, you become tired of the dull weekdays, and the work that once used to be challenging turns into a boring routine? With the help of Virág Jónás, a psychologist mentor at Green Fox, we've gathered how to recognize the warning signs of burnout and what to do once it takes over you.
Would you like to know our partners better, where you can even start your new IT career after the course? We have great news then! We sat down with Accenture, and asked them what kind of workplace Accenture is and why it is good to work there. Read our article and get to know Accenture!
Flexibility is now an essential part of running a business. Whether it’s a growth-facing business area or a new technological need, a fast decision can provide a long-term competitive advantage. An effective solution for such a case is to start a special, corporate course.
Besides challenges, the changes in the industry brought about by technological trends also present opportunities for companies to increase their revenue streams. However, if they want to stay ahead, organisations must keep pace with evolving technology, and their employees must have the necessary skills.