Legyünk őszinték, sokunk számára vonzónak tűnik az IT terület, de ugyanakkor kicsit tartunk is tőle a nehézsége miatt. Egy jól működő kód megírása sok IT szektoron kívüli ember számára teljesen lehetetlennek tűnik. De gondoltál már arra, hogy kódolás nélkül is kezdhetsz informatikai karrierbe?
Változnak az idők, és ami egykor csak azoknak volt lehetséges, akik évekig tanultak kódolni, az mostanra mindenki számára elérhetővé vált. A no-code fejlesztés új digitális átalakulást indított el, így ma már bárki készíthet saját weboldalt, vagy belevághat az informatikai karrierjébe, ráadásul rendkívül gyorsan.
A no-code fejlesztés lehetővé teszi a felhasználók számára, hogy egyetlen kódsor megírása nélkül készítsenek el akár egy teljes szoftvert vagy legalábbis annak egy jelentős részét. Ehhez előre meghatározott komponenseket, blokkokat használnak, amelyek információkat hordoznak a számítógép számára arról, hogy mit és hogyan kell csinálni. A no-code fejlesztők ezeket a komponenseket logikai sorrendbe teszik egy vizuális szerkesztőben egy egyszerű “drag and drop” funkció segítségével.
Az előre definiált komponensek, valamint a vizuális szerkesztőfelület emberek milliói számára nyitja meg az IT karriert, mint opciót. Emiatt válik a no-code egyre népszerűbb és elterjedtebb technológiává, hiszen hatalmas üzleti potenciált jelent a vállalatok számára: segít a cégeknek megoldani az egyik legnagyobb problémájukat, amit a képzett IT szakemberek hiánya okoz.
Napjainkban az informatikai munkaerőpiac nehezen tudja kielégíteni a hozzáértő programozók iránti hatalmas igényt. És ez egyre csak rosszabb lesz, mivel a programozókat kereső vállalkozások száma gyorsan növekszik a digitalizáció felgyorsulásával. A no-code fejlesztés azonban segít a vállalatoknak enyhíteni a nyomást, mivel sok olyan ember számára biztosít átjárót az IT karrier felé, akik egyébként nem indulnának el ezen az úton.
A Gartner LCAP 2021 jelentése szerint 2025-re a vállalatok által fejlesztett új alkalmazások 70%-a low-code vagy no-code technológián alapszik majd. Ez a szám 2020-ban mindössze 25% volt. Ez a trend mindenki számára előnyös, aki a munkaerőpiacra lép. Az IT és a no-code fejlesztés jövője kecsegtető, és dinamikusan növekszik. Ezért, ha most tervezel pályát váltani, az IT és a no-code kombinációja sok új ajtót nyithat meg előtted.
A no-code-ot és a low-code-ot gyakran egymás szinonimájaként használják, pedig jócskán akadnak eltérések a kettő között. Összehasonlítva a funkcionalitást, a low-code pontosan félúton helyezkedik el a hagyományos programozás és a no-code fejlesztés között.
A low-code szélesebb testreszabási lehetőségeket kínál, mint a no-code, ugyanakkor a kódolás alapismeretei szükségesek az alkalmazás fejlesztéséhez és véglegesítéséhez.
Az összes előnye és hátránya mellett a no-code platformok használata a legjobb módja a részleges szoftvermegoldások vagy alkalmazások létrehozásának. A no-code fejlesztői platformok a kis informatikai csapatokkal rendelkező vállalkozások számára a legelőnyösebbek, mivel nem igényelnek túl nagy testreszabást. Ez főként a belső rendszerekre igaz, nem pedig az ügyfeleknek szánt alkalmazásokra.
Az egyes platformok lehetőségei, felszereltsége és képességei nagyban eltérhetnek a szervezetek és a felhasználók igényei szerint. Használhatunk no-code platformot az ügyfélélmény és a munkafolyamatok javítása érdekében (például feladok automatizálására) vagy akár bonyolultabb alkalmazások lefejlesztéséhez is.
A legnépszerűbb no-code fejlesztőeszközök közé tartozik a WordPress (webes tartalomkezelés), a Zapier (feladatautomatizálás) és a Zendesk (ügyfélszolgálat). Professzionális, üzleti területeken átívelő használatra pedig a Salesforce a CRM Specialisták egyik vezető platformja.
Világszerte több ezer vállalat használja a Salesforce CRM-et és fejlesztői eszközöket. Ennek a platformnak a mélyreható ismerete nagyszerű lehetőséget kínál az informatikai karriered elindításához.
A rövid válaszunk az, hogy nem. A no-code egyértelműen nem a hagyományos programozás helyettesítésére szolgál, sokkal inkább a kiegészítésére.
Mindig szükség lesz nagy tudású és tapasztalt senior programozókra, így a no-code egyáltalán nem jelent fenyegetettséget a számukra. De a no-code megoldás sok repetitív munkát képes kiváltani, és felgyorsítja a fejlesztést, lehetővé téve a professzionális fejlesztők számára, hogy az összetett feladatokra összpontosítsanak.
Ugyanakkor a no-code új utat nyit az informatikai karrier megkezdéséhez. Sokkal egyszerűbb és gyorsabb ezzel a területtel kezdeni, mint a hagyományos programozásba belevágni.
Jelenleg több száz no-code platform létezik, amelyek egyszerű módot kínálnak új webalkalmazások létrehozására vagy az üzleti folyamatok egyszerűsítésére. Az elkövetkező években még nagyobb növekedés várható.
Mivel a fejlesztők iránti igény magasan meghaladja a kínálatot, több alkalmazás kínál no-code eszközöket a vállalatok számára, hogy lépést tudjanak tartani a piaci igényekkel, ezzel együtt pedig egyre több vállalat fogja átállítani a fejlesztés egy részét no-code-ra.
Szeretnél IT területre váltani? Ha érdekel az IT, de a programozást nagy falatnak érzed, akkor lehet, hogy a CRM Specialist karrierút neked való. Jelentkezz képzésünkre és sajátítsd el villámgyorsan velünk.
Laci egy teljes karrierutat járt végig egészen az alapoktól kezdve a vezetői beosztásig, mielőtt úgy érezte, eljött a karrierváltás ideje. A komfortzónájából kilépve jelentkezett a Green Fox egyik speciális képzésére, hogy kipróbálja magát egy teljesen új területen, Microsoft Business Central programozóként.
Mindjárt itt az évvége, amikor érdemes lelassítani, megállni egy kicsit és számot vetni az elmúlt év élményeiről. Az ünnepi készülődés hangulatában emlékezzünk most közösen a sikerekre, amik előbbre vittek bennünket és benneteket. Íme a legemlékezetesebb történések a Green Fox elmúlt évéből.
Menyhért karrierjét pilótaként kezdte az egyetem elvégzését követően, de az élet nem mindig alakul terv szerint, így végül egy izgalmas manőver után sikeresen landolt a programozásba. Hogyan lesz egy pilótából végül szoftverfejlesztő? Mik a különbségek és hasonlóságok a két szakma között? Ismerjétek meg Menyhért korántsem hétköznapi karriertörténetét!
A Green Fox Academy új többségi tulajdonosa és befektetője, a Sandberg Capital bevonásával folytatja nemzetközi expanzióját, valamint vállalati szolgáltatásai és képzési kínálata fejlesztését. Ez a partnerség számos új lehetőséget nyit előttünk céljaink eléréséhez, és izgatottan tekintünk a közös munka elé.
Az informatikushiány egy több évtizedes probléma Magyarországon. Ennek kapcsán az aktuális IT munkaerőpiaci trendekről, megoldási lehetőségekről beszélgetett Bogyó Péter, a HRTV adásszerkesztő műsorvezetője Fachs Anitával, a Green Fox Academy magyarországi operációjának vezetőjével. Az alábbiakban a beszélgetés legfontosabb részeit foglaltuk össze.
A rugalmasság mára megkerülhetetlen szerepet kapott a vállalati működésben. Akár növekedés előtt álló üzletágról, akár új technológiai igényről van szó, az időben meghozott döntés hosszú távú versenyelőnyt jelenthet. Ilyen esetre hatékony megoldás egy speciális, vállalati képzés elindítása.
In the world of software development, one of the most referred technologies is full-stack at the moment. HR professionals flood job search platforms with numerous open full-stack positions, which highly suggests its dominance across the whole IT industry.
The demand for tailor-made software has perhaps never been higher. There is now an app for almost everything, for any aspect of our personal or professional life. Yet, companies and users are always looking for more and more, and new ideas are being created and implemented.
At the beginning, every career is motivating and every task has its exciting novelty. But what happens when, over time, you become tired of the dull weekdays, and the work that once used to be challenging turns into a boring routine? With the help of Virág Jónás, a psychologist mentor at Green Fox, we've gathered how to recognize the warning signs of burnout and what to do once it takes over you.
The pressure for growth experienced by IT companies is now having an impact on the labour market. The active involvement of women in the IT sector can not only play an important role in alleviating skills shortages; it can also contribute to the development of a more diverse workplace, stimulating teamwork and productivity.
Nowadays, it is not enough for a programmer to write excellent lines of code; it is also becoming more and more important what soft skills they have. What is the added value of a psychologist developing these skills? What methods are worth adapting in a corporate environment? Our psychologist Fruzsina Fejes answered these questions by presenting the Green Fox strategy.
In cooperation with our corporate partner, Morgan Stanley Budapest, we are launching an exceptional scholarship program in April 2022. Within the framework of Java Academy corporate boot camp, we are choosing 15 talented students interested in Java and server-side programming and giving them the chance to restart their careers as back-end developers – for free.