Publikálva:
2019.03.26.

Bevonzzák vagy taszítják a munkaerőt a vezetők, az itt a kérdés!

Át kell alakítani a hagyományos vállalati gondolkodást, ha azt szeretnénk, hogy a vállalat céljaihoz megfelelő embereket mágnesként vonzzuk a cégünkhöz. A munkaerő rejtett tartalékjainak aktivizálásával, a nem szokványos megközelítésekkel enyhíthetnek a vállalatok az őket érintő munkaerőhiányon.

Tovább olvasnál?